Оформление приема, переводов и увольнение работников, направление на инструктаж по технике безопасности и нормам охраны труда. Формирование и ведение личных дел работников. Заполнение, учет трудовых книжек работников. Учет предоставления отпусков и соблюдением графиков очередных отпусков.Контроль сроков хранения хранения и сдачи документов в архив. Контроль за соблюдением правил работниками правил внутреннего трудового распорядка. Учет нарушения трудовой дисциплины. Подбор рабочего персонала. Выполнение других служебных поручений начальника отдела кадров. Знание трудового законодательства РФ. Знание программы 1С, работа с оргтехникой. Пунктуальность, стрессоустойчивость, вежливость.